in Expresso, 3 de Abril 2015
Depois de ter atingido o sétimo lugar na final nacional de 2014, a equipa Millennium bcp Crediteam vai voltar a participar na atual edição.
O Millennium bcp acaba de inscrever 21 equipas de quadros no Global Management Challenge 2015. Uma dessas formações é repetente nesta iniciativa e obteve no ano passado a sétima posição na final nacional. Paulo Tomé Cardoso, líder desta equipa repetente, a Millennium bcp Crediteam, conta que voltar a competir é uma oportunidade de lutar por um melhor desempenho e de reforçar competências de gestão.
O balanço que Paulo Tomé Cardoso faz da participação da sua equipa neste desafio é positivo, não só pelo resultado obtido como também pela aprendizagem de gestão realizada.
Na atual edição, a ambição é chegar mais longe. “Gostaríamos no final de dizer que fomos mais competentes do que em 2014″, revela. O certo é que o resultado obtido motivou outros colegas a participarem. “A visibilidade que o banco conferiu internamente a esta iniciativa, e em particular ao resultado alcançado pela nossa equipa, motivou contactos e questões de colegas sobre a competição, os desafios apresentados, os moldes de participação e o simulador utilizado”, refere.
A possibilidade de simular a administração de uma empresa nas suas várias áreas e em cenários distintos que se vão alterando nas fases do jogo e com as decisões da concorrência são, para Paulo Tomé Cardoso, os aspetos mais desafiantes da prova. “Poder interagir e experimentar soluções com o objetivo de maximizar o valor da empresa tornam este exercício extremamente educativo. É um processo de aprendizagem que nos enriquece e que poderá representar um reforço de capacidades para o desenvolvimento profissional e para os desafios diários com que nos deparamos”, acrescenta.
Para Nuno Amado, presidente da comissão executiva do Millennium bcp, “o Global Management Challenge permite aos nossos colaboradores uma experiência única no âmbito da tomada de decisão numa empresa, estimula o espírito de equipa e promove o crescimento pessoal e profissional dos participantes”.
Maribela Freitas
